قوانین اخذ ویزای دبی
تاریخ انتشار: ۱۰ اسفند ۱۴۰۲ | کد خبر: ۳۹۸۵۲۴۸۴
دانستن قوانین اخذ ویزای دبی، بزرگترین شهر امارات متحده عربی؛ که یکی از بزرگترین مقاصد گردشگری دنیا با تکنولوژی بالا، خودروهای لوکس و برجهای سر به فلک کشیده است برای سفر شما ضروریست! در سال میلیونها نفر به دبی سفر میکنند که هدفشان گردشگری یا تجارت است. اگر شما هم قصد بازدید از این شهر دیدنی و جذاب را دارید، با دریافت ویزای فوری دبی از شرکت خدمات گردشگری توریک سفر خود را آغاز کنید.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
اخذ ویزای دبی مانند هر مقصد گردشگری و تجاری دیگر، قوانین خاص خود را دارد. اگر میخواهید خیلی ساده، سریع و راحت ویزای دبی دریافت کنید در این مقاله همراه ما باشید تا همه چیز را در مورد آن بررسی کنیم.
هزینه ویزای دبی چقدر است؟یکی از مهمترین مسائلی که باید راجع به ویزای دبی بدانید، هزینه آن است. هزینه ویزای دبی با توجه به انواع آن متفاوت است که در جدول زیر تمام اطلاعات لازم در اختیار شما قرار گرفته است:
نوع ویزا | قیمت |
10 روزه یکبار ورود | 280 درهم |
30 روزه یکبار ورود | 290 درهم |
30 روزه چندبار ورود | 530 درهم |
60 روزه یکبار ورود | 480 درهم |
60 روزه چندبار ورود | 820 درهم |
تمدید ویزای دبی در خاک امارات | 1100 درهم |
گرفتن ویزای دبی برای ایرانیان نسبت به گذشته خیلی سادهتر شده است. ایرانیان به راحتی میتوانند متناسب با اهداف خود یکی از انواع ویزای دبی را دریافت کنند.
بنابراین شما به عنوان یک ایرانی میتوانید انواع ویزای توریستی، ویزای کاری، ویزای تحصیلی و ویزای تجاری اخذ کنید.
البته شرایط و مدارک شما اهمیت بسیار زیادی دارد! بنابراین باید شرایط لازم برای اخذ ویزای دبی و همچنین مدارک ضروری برای آن را داشته باشید تا در کمترین زمان ممکن برای دریافت آن اقدام کنید.
مدارک لازم برای اخذ ویزای دبیبدون داشتن مدارک امکان صدور ویزای دبی وجود ندارد! مهمترین مدارک برای دریافت ویزای دبی عبارتند از:
نام مدرک | توضیحات |
پاسپورت | اسکن رنگی از صفحه اول پاسپورت با حداقل 6 ماه اعتبار |
شناسنامه و کارت ملی | اسکن رنگی از صفحات شناسنامه + دو طرف کارت ملی |
عکس | اسکن رنگی عکس پرسنلی |
بر اساس نوع ویزا، ممکن است مدارک دیگری هم لازم باشد اما مدارک عمومی موارد بالا هستند.
قوانین ویزای دبیاگر قصد سفر به دبی را دارید و میخواهید ویزای آن را دریافت کنید، باید از قوانین آن اطلاع داشته باشید. در این بخش، به بررسی مهمترین قوانینی که در اخذ ویزای دبی تاثیرگذار هستند، میپردازیم:
● تمکن مالیاولین قانون برای اخذ ویزای دبی، تمکن مالی است! در واقع شما باید تمکن مالی ارائه کنید که کشور دبی مطمئن شود از پس هزینههای خود در طول سفر برمیآیید. میزان تمکن مالی بستگی به نوع ویزای درخواستی دارد و متفاوت است.
● جریمه برای اقامت بیش از زمان اعتبار ویزادر صورتی که بیش از زمان اعتبار ویزای خود در خاک دبی اقامت داشته باشید، مشمول پرداخت جریمه خواهید بود.
● داشتن بیمهنامه مسافرتیدومین قانون برای اخذ ویزای دبی، داشتن بیمهنامه مسافرتی است. شاید دریافت این بیمهنامه هزینه زیادی برای شما نداشته باشد، اما ضروری است و بدون آن نمیتوانید ویزای دبی دریافت کنید. بیمهنامه باید از طریق کشور امارات یا کارگزاران معتبر و حرفهای دریافت شود.
● سن زیر 18 سالاگر سن شما کمتر از 18 سال است، نیاز به همراهی والدین خود برای دریافت ویزای دبی دارید. حداقل کاری که باید انجام دهید، این است که رضایتنامه رسمی از آنها داشته باشید و ارائه کنید. همچنین این افراد باید مدارک والدین خود را هم به مقامات ارائه دهند.
مهمترین دلایل ریجکت ویزای دبیگاهی اوقات درخواست ویزای دبی ریجکت میشود! البته این موضوع تصادفی نیست و قطعاً دلایلی برای آن وجود دارد. مهمترین دلایل ریجکت شدن ویزای دبی عبارتند از:
تکمیل فرم درخواست ویزا با اطلاعات اشتباه ترک خاک کشور امارات بدون هماهنگی با مسئولین این کشور در صورت داشتن ویزا سابقه کیفری (کلاهبرداری، سرقت، جنایت و...) گرفتن ویزای دبی و سفر نکردن به آن در طول مدت اعتبار ویزا خط خوردگی در مدارک و شفاف نبودن مدارک لازم واضح نبودن عکس داشتن ویزای معتبر در زمان درخواست مجدد او قصد تنها سفر کردن به دبی برای سن کمتر از 18 سال و بالاتر از 65 سال ارائه مدارک جعلی و ناقص برای دریافت ویزابنابراین دلایل مختلفی برای ریجکت شدن ویزا وجود دارد. با رعایت موارد بالا، احتمال ریجکت شدن ویزای شما بسیار کم است و با خیالی راحت میتوانید ویزای موردنظر را دریافت کنید.
در صورت ریجکت شدن ویزای دبی، چه کار کنیم؟اگر ویزای شما ریجکت شود، پیش از هرکاری باید به دنبال دلیل آن برسید. پس از بررسی و پیدا کردن دلیل ریجکت، باید نواقص آن را رفع کنید. بنابراین:
اگر مدارک لازم برای دریافت ویزای دبی کامل نبوده است، آن را تکمیل کنید. اگر اطلاعات شما درست نبوده است، آن را ویرایش کنید.البته گاهی اوقات رسیدگی به اعتراض شما تا چند ماه هم طول میکشد! به همین دلیل پیشنهاد میکنیم از تیم معتبر استفاده کنید.
تیمهای باتجربه و معتبر به شما کمک میکنند تا مدارک خود را پیش از ارسال تکمیل و سپس ارسال کنید. در این صورت احتمال ریجکت شدن ویزا تا حد زیادی کاهش پیدا میکند و خیالتان بابت دریافت ویزای دبی راحت است.
مدت زمان صدور ویزای دبی چقدر است؟مدت زمان دریافت ویزای دبی بر اساس نوع ویزا متفاوت است. البته در حال حاضر دریافت ویزای دبی خیلی راحتتر و سریعتر از گذشته شده است. معمولاً ویزای شما در کمتر از 7 روز کاری صادر میشود و میتوانید بار و بندیل خود را برای سفر به دبی ببندید.
امکان تمدید ویزای دبی وجود دارد؟یکی از مهمترین سوالاتی که برای افراد پیش میآید، این است که امکان تمدید ویزا وجود دارد؟ در برخی از ویزاهای دبی امکان تمدید وجود دارد. البته برای تمدید باید هزینه آن را پرداخت کنید تا در کمترین زمان ممکن ویزا برایتان تمدید شود.
با توریک در کمترین زمان ممکن ویزای دبی دریافت کنید!اگر قصد سفر به دبی را دارید و زمان برایتان اهمیت دارد، توریک در کنار شما است. شرکت خدمات گردشگری توریک یک تیم باتجربه و حرفهای است در زمینه اخذ ویزا است که سوابق درخشانی در کارنامه خود دارد.
این تیم به شما کمک میکند تا مدارک خود را پیش از ارسال برای سفارت کامل کنید و اگر مشکلی وجود داشته باشد، شما را راهنمایی میکند.
پس از تکمیل مدارک، همه کارهای دریافت ویزا توسط توریک انجام میشود و نیازی نیست خودتان کاری انجام دهید. اگر قصد دریافت ویزای دبی را دارید، همین الان با توریک تماس بگیرید تا شما را راهنمایی کنند.
منبع: فرارو
کلیدواژه: قیمت طلا و ارز قیمت خودرو قیمت موبایل برای اخذ ویزای دبی برای دریافت ویزا دریافت ویزای دبی ویزای دبی داشته باشید دریافت کنید ویزای دبی بیمه نامه تمکن مالی مهم ترین نوع ویزا
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت fararu.com دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «فرارو» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۹۸۵۲۴۸۴ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
آغاز بارگذاری مدارک پذیرفتهشدگان «آزمون آموزگاری»
به گزارش گروه آموزش و دانشگاه خبرگزاری علم و فناوری آنا، نتایج آزمون آموزگاری هفته گذشته (سوم اردیبهشت) اعلام شد و در حالی که قرار بود امکان بارگذاری مدارک معرفیشدگان چند برابر ظرفیت از پنجم اردیبهشت امکانپذیر شود، اما بدلیل عدم فعال شدن سامانه، این امر با تاخیر و از امروز آغاز شد.
اسامی چند برابر ظرفیت آزمون استخدامی ویژه رشته شغلی آموزگاری سال ۱۴۰۳ وزارت آموزشوپرورش سوم اردیبهشت اعلام شد که بنابر اظهارات معاون وزیر آموزش و پرورش، سه برابر ظرفیت جذب در آموزش و پرورش، در آزمون پذیرفته شدهاند که این افراد برای مرحله «ارزیابی تکمیلی» و گزینش میتوانند از امروز (هشتم اردیبهشت ۱۴۰۳) با مراجعه به درگاه بخش جذب و استخدام (کارا) نسبت به تکمیل نمونبرگها و بارگذاری کلیه اسناد و مدارک مورد نیاز در سامانه اقدام کنند.
پیش از این اعلام شده با پایان فرآیند «ارزیابی تکمیلی»، اواسط خردادماه نیز «نتایج قطعی» و نهایی آزمون توسط سازمان سنجش اعلام و در نهایت حدود ۲۸ هزار نفر به کادر آموزشی در دوره ابتدایی اضافه خواهند شد.
ارزیابی تکمیلی و گزینش شامل بررسی مدارک و مستندات خوداظهاری ثبتنام، معاینات پزشکی، بررسی صلاحیتهای عمومی گزینش، سنجش و ارزیابی تکمیلی است.
مراحل بررسی مدارک، معاینات پزشکی، سنجش و ارزیابی تکمیلی و گزینش
مرحله اول: داوطلب لازم است در زمان تعیین شده در بخش تذکر مهم، با ورود به سامانه جذب و استخدام (کارا) در کارپوشه تعریف شده برای وی، نسبت به تکمیل نمونبرگها و بارگذاری کلیه اسناد و مدارک لازم اقدام کند. بدیهی است عدم مراجعه و یا عدم تکمیل نمونبرگها در زمان مقرر به منزله انصراف تلقی خواهد شد. بر این اساس داوطلب از فرایند استخدام در آموزش و پرورش حذف خواهد شد.
همچنین با توجه به اینکه مقرر است تکمیل نمونبرگ اطلاعات فردی داوطلبان جهت بررسی صلاحیتهای عمومی گزینش از طریق سامانه جذب و استخدام (کارا) انجام گیرد؛ ضروری است پس از انتشار اسامی در درگاه اطلاعرسانی سازمان سنجش آموزش کشور در زمان تعیین شده به سامانه مذکور مراجعه نموده و نسبت به تکمیل دقیق نمونبرگ اطلاعات فردی و بارگذاری مدارک مورد نیاز شامل عکس پرسنلی، تصویر تمامی صفحات شناسنامه و تصویر کارت ملی، تصویر آخرین مدرک تحصیلی، تصویر مدارک مربوط به کسب مقام یا رتبههای علمی، فرهنگی و هنری، ورزشی، قرآنی و ... تصویر گواهی معتبر اشتغال در آموزش و پرورش، تصویر سوابق ایثارگری داوطلب و خانواده درجه یک و تصویر سوابق فعالیتهای سیاسی و اجتماعی در نهادهای انقلابی و امور عامُالمنفعه مانند بسیج و ... اقدام کنند.
بدیهی است عواقب ناشی از عدم تکمیل و یا ارسال ناقص فرم مزبور و همچنین عدم ارسال مدارک مورد نیاز در زمان مقرر، متوجه داوطلب خواهد بود.
ضروری است از کاربرگ اطلاعات فردی تکمیل شده یک نسخه پرینت تهیه شده و ضمن الصاق یک قطعه عکس پرسنلی به آن، پرینت مزبور در مرحله بررسی اسناد و مدارک تحویل همکاران گزینشگر مستقر در محل شود.
مرحله دوم: داوطلب معرفی شده (واجد شرایط) میبایست جهت تصدیق و تأیید اسناد و مدارک خوداظهاری زمان ثبتنام در آزمون و بررسی سوابق و فعالیتهای آموزشی، پژوهشی که در سامانه جذب و استخدام (کارا) بارگذاری نموده است و همچنین بررسی ویژگیهای جسمانی و روانی (معاینات پزشکی)، مطابق زمان تعیین شده در سامانه جذب و استخدام (کارا) به مراکز تعیین شده از سوی اداره کل آموزش و پرورش استان مربوطه مراجعه نماید. به داوطلبان توصیه میشود به منظور تسریع در امور فرایند بررسی، در مهلت تعیین شده برای پیگیری امور مربوطه مراجعه کنند.
مرحله سوم: پس از طی اقدامات مربوطه در مراحل قبل و دریافت معرفی نامه عکسدار از کارگروه مرحله دوم، داوطلب میبایستی با در درست داشتن پرینت کارنامه اولیه صادره از سازمان سنجش آموزش کشور و کارت ملی، طبق زمان تعیین شده در کارپوشه داوطلب در سامانه جذب و استخدام (کارا)، جهت سنجش و ارزیابی تکمیلی به حوزه ارزیابی تعیین شده مراجعه کند.
تذکر: با توجه به اینکه سنجش و ارزیابی تکمیلی در حوزههای ارزیابی به صورت گروهی انجام میگیرد، عدم مراجعه داوطلب در روز، ساعت و تاریخ تعیین شده، به منزله انصراف تلقی خواهد شد. ساعت مراجعه در حوزههای سنجش و ارزیابی تکمیلی نوبت صبح ۶:۳۰ و در نوبت بعدازظهر ساعت ۱۳:۰۰ است.
مرحله چهارم: داوطلب مکلف است بعد از انجام مرحله اول، برای انجام فرایند گزینش، مطابق زمان تعیین شده توسط هسته گزینش استان از طریق سامانه جذب و استخدام (کارا) جهت بررسی صلاحیتهای عمومی گزینش به محل تعیین شده، مراجعه کنند.
نکته: با توجه به مفاد دفترچه آزمون، عدم مراجعه داوطلب در مهلت مقرر برای فرایند ارزیابی تکمیلی و زمان تعیین شده برای حضور داوطلب برای هر یک از مراحل فوقالذکر، به منزله انصراف از استخدام در آموزش و پرورش تلقی خواهد شد.
مدارک امتیازآور
۱۰) عناوین مدارک امتیازآور مربوط به سوابق و فعالیتهای آموزشی، پژوهشی بر اساس اصلاحات دفترچه آزمون به شرح زیر آماده شود:
ـ کسب مقام در مسابقات و رویدادهای معتبر علمی، ادبی، فرهنگی، هنری، ورزشی، تربیتی، آموزشی و فناوری
ـ مستندسازی تجربیات و سوابق تدریس و فعالیت در مراکز آموزش عالی، گروههای جهادی، مدارس، مراکز فرهنگی، تربیتی و تحقیقاتی با ارائه مدارک معتبر از مراجع ذیربط و بیمه
ـ گواهی معتبر مهارتها و رتبههای علمی، ادبی، فرهنگی، هنری، ورزشی، تربیتی، آموزشی و فناوری
ـ تقدیرنامههای مرتبط در سطح (امتیاز بر اساس سطوح کسب تقدیرنامه)
انتهای پیام/